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湖南省人民政府门户网站 发布时间:20200409 【字体:

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  20200409 ,>>【香港资料网络】>>,  第八章考核与评估  第五十二条建立干部教育培训考核和激励机制。

   对违反讲坛纪律的,给予批评教育直至纪律处分。  国有企业、不参照公务员法管理的事业单位结合各自特点执行本条例。

 

  干部教育培训管理部门可以采取直接委托、招标投标等方式,确定承担教育培训任务的教育培训机构。  各类干部教育培训机构应当加强交流合作,通过联合办学等方式,促进资源优化配置,增强办学活力和实力。

 

  <<|香港资料网络|>>干部所在单位未按规定履行干部教育培训职责的,由干部教育培训管理部门责令其限期整改,并在一定范围内给予通报批评。

   有条件的地区和部门可以根据工作需要建立干部教育培训师资库。  对党员干部,必须加强党性教育,重点开展党章、党的宗旨、党规党纪、党的优良传统、党风廉政建设等教育培训,引导党员干部增强党的意识、宗旨意识、执政意识、大局意识、责任意识、规矩意识,做到对党忠诚、个人干净、敢于担当。

 

     部门和行业系统干部教育培训机构,应当按照各自职责,提升专业化办学水平,做好本部门和本行业本系统的干部教育培训工作。充分发挥党校、行政学院、干部学院在干部教育培训中的主渠道、主阵地作用。

 

     干部教育培训管理部门应当充分运用评估结果,指导干部教育培训机构改进工作。  教育培训机构应当将评估结果作为指导教学部门和教师改进教学的重要依据。

 

   对违反讲坛纪律的,给予批评教育直至纪律处分。  干部教育培训管理部门应当充分运用评估结果,指导干部教育培训机构改进工作。

 

  (环彦博 20200409 环彦博)

信息来源: 湖南日报    责任编辑: 环彦博
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